5044 50% TEL 40% R Top anti rughe, verticale, traspirante, texture esplosiva abito abito tessuto speciale
Dettagli:
| Luogo di origine: | Guangdong, Cina |
| Marca: | HENG HUI SHENG |
| Certificazione: | ISO,CE |
| Numero di modello: | 5044 |
Termini di pagamento e spedizione:
| Quantità di ordine minimo: | 2-5 metri |
|---|---|
| Prezzo: | Negotiable USD per piece |
| Imballaggi particolari: | Ogni rotolo viene fornito con un sacchetto trasparente e un sacchetto in tessuto |
| Tempi di consegna: | 2 giorni in magazzino, 4-8 giorni per gli ordini |
| Termini di pagamento: | T/T |
| Capacità di alimentazione: | 40-60 metri al mese |
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Informazioni dettagliate |
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| numero di serie: | 5044 | Larghezza: | 140 cm |
|---|---|---|---|
| Stile adatto: | Abito, completo, pantaloni, giacca, camicia, mezza gonna | Ingredienti: | 60%TELEFONO 50% |
Descrizione di prodotto
| numero di serie | 5044 |
| larghezza/grammatura | 140 cm |
| Ingredienti |
60%TEL 40%R |
| Stile adatto | Abito, abito, pantaloni, giacca, camicia, mezza gonna |
| Stile del prodotto | Gentile, leggero lusso, spostamento, semplice, di fascia alta, intellettuale, stile coreano, rilassato |
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Progettato per le esigenze dello stile di vita moderno, offre una cura facile e una qualità duratura, mantenendo la sua consistenza, elasticità e chiarezza di stampa nel tempo.Combina i vantaggi del tessuto funzionale con l'estetica dell'alta moda, per i consumatori fashion-forward che cercano comfort, stile e durata in un unico pezzo essenziale.
Responsabilità sociale positiva
Pur perseguendo il proprio sviluppo, la fabbrica aderisce sempre al concetto di "responsabilità e restituzione alla società" e adempie attivamente alle sue responsabilità sociali.In termini di tutela ambientale, la fabbrica ha investito molto nell'introduzione di attrezzature avanzate per il trattamento delle acque reflue e impianti per il trattamento dei gas di scarico, raggiungendo uno scarico standard di acque reflue e gas di scarico;Promuovere vigorosamente processi produttivi puliti, ridurre il consumo di energia e la generazione di rifiuti e rispondere attivamente alla politica nazionale di "doppia emissione di carbonio".La fabbrica offre un ambiente di lavoro confortevole e un'ampia gamma di benefici sociali ai dipendenti, istituisce un solido sistema di formazione professionale e aiuta i dipendenti a migliorare le loro competenze professionali e la loro qualità generale;Organizzare regolarmente varie attività culturali e sportive per arricchire il tempo libero dei dipendenti, rafforzare il loro senso di appartenenza e di coesione.donazione di materiali alle zone povere più volte per sostenere lo sviluppo dell'istruzione locale e la lotta alla povertà.







