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Moda estiva 95% poliestere 5% spandex bianco grigio nero asimetrico collo rotondo giubbotto
Dettagli:
| Luogo di origine: | Guangdong, Cina |
| Marca: | HENG HUI SHENG |
| Certificazione: | ISO，CE |
| Numero di modello: | 18621 |
Termini di pagamento e spedizione:
| Quantità di ordine minimo: | 2-5 metri |
|---|---|
| Prezzo: | 7 USD per piece |
| Imballaggi particolari: | Ogni rotolo viene fornito con un sacchetto trasparente e un sacchetto in tessuto |
| Tempi di consegna: | 2 giorni in magazzino, 4-8 giorni per gli ordini |
| Termini di pagamento: | T/T |
| Capacità di alimentazione: | 40-60 metri al mese |
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Informazioni dettagliate |
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| Numero di serie: | 18621 | Ingredienti: | 95%Polyester 5%Spandex |
|---|---|---|---|
| Descrizione dell'articolo: | Camicetta asimmetrica con volant e collo ad anello | Misurare: | F |
| Colore: | Grey Black bianco | ||
| Evidenziare: | gilet plissé en polyester et élasthanne,gilet à col rond asymétrique,gilet mode femme été |
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Descrizione di prodotto
Gilet estivo 95% poliestere 5% elastan bianco grigio nero scollo rotondo asimmetrico con pieghe
- Descrizione del prodotto
Questo gilet estivo alla moda presenta un moderno taglio asimmetrico, delicati dettagli plissettati e un elegante scollo rotondo per un look a strati di tendenza. Realizzato in 95% poliestere e 5% elastan, il tessuto è morbido, elastico, leggero e resistente alle pieghe, perfetto per la stagione calda. Disponibile in bianco, grigio e nero, può essere facilmente abbinato a camicie, t-shirt o abiti per il pendolarismo, uscite casual o styling di moda quotidiano.
- Specifiche
| Numero di serie | 18621 |
| Taglia | F |
| Ingredienti | 95% Poliestere 5% Elastan |
| Colore | Bianco Grigio Nero |
| Descrizione dell'articolo | Canotta asimmetrica con scollo a cascata e volant |
- Punti chiave di vendita
Design asimmetrico di tendenza con eleganti dettagli plissettati
Tessuto elasticizzato confortevole: 95% poliestere + 5% elastan
Leggero e traspirante per l'uso estivo
Classici tre colori: bianco, grigio, nero per un facile abbinamento
Versatile per stratificazione, outfit casual e da pendolare
- Introduzione alla fabbrica
Ricerca e sviluppo innovativi continui
Per far fronte alle mutevoli richieste del mercato e alle tendenze di sviluppo del settore, la fabbrica attribuisce grande importanza al lavoro di ricerca e sviluppo innovativo e ha istituito un centro di ricerca e sviluppo dedicato con un team di ricerca e sviluppo composto da oltre 20 professionisti e tecnici. Il centro di ricerca e sviluppo è dotato di attrezzature sperimentali avanzate e strumenti di prova, dedicati allo sviluppo di nuovi tessuti, all'aggiornamento dei prodotti esistenti e all'ottimizzazione dei processi di produzione. Negli ultimi anni, la fabbrica ha sviluppato successivamente una serie di prodotti ad alto valore aggiunto come tessuti antibatterici, tessuti traspiranti, tessuti ecologici riciclati e tessuti a controllo intelligente della temperatura, e ha ottenuto numerosi brevetti nazionali. Allo stesso tempo, il team di ricerca e sviluppo mantiene una stretta collaborazione con diverse università tessili nazionali, introduce attivamente tecnologie e concetti avanzati e migliora continuamente la competitività principale dell'impresa.
Responsabilità sociale positiva
Pur perseguendo il proprio sviluppo, la fabbrica aderisce sempre al concetto di "responsabilità e restituzione alla società" e adempie attivamente alle proprie responsabilità sociali. In termini di protezione ambientale, la fabbrica ha investito molto nell'introduzione di attrezzature avanzate per il trattamento delle acque reflue e impianti di trattamento dei gas di scarico, ottenendo uno scarico standard di acque reflue e gas di scarico; Promuove vigorosamente processi di produzione puliti, riduce il consumo energetico e la generazione di rifiuti e risponde attivamente alla politica nazionale dei "doppi carboni". In termini di cura dei dipendenti, la fabbrica fornisce un ambiente di lavoro confortevole e benefici di welfare completi per i dipendenti, stabilisce un solido sistema di formazione professionale e aiuta i dipendenti a migliorare le proprie competenze professionali e la qualità generale; Organizza regolarmente varie attività culturali e sportive per arricchire la vita del tempo libero dei dipendenti, migliorare il loro senso di appartenenza e coesione. Inoltre, la fabbrica partecipa attivamente ad opere di beneficenza, donando materiali a zone impoverite più volte per sostenere lo sviluppo dell'istruzione locale e la lotta alla povertà.
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